Formação para Gestores TPM – Pilares Produtivos 

Formação para Gestores TPM – Pilares Produtivos 

Carga Horária: 28 horas

🎓 Conteúdo MINISTRADO

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🎓 Conteúdo MINISTRADO

Introdução ao TPM

. Abordagem da metodologia;
. Etapas de implantação do TPM (12 etapas);
. 8 Pilares da metodologia;
. Quebra/Falha Zero;
. Gestão de Perdas
.16 grandes perdas

Manutenção Autônoma

. Conceitos e definições
.5S e o TPM
.Manutenção Autônoma:  
.Desenvolvimento em 7 etapas

.Etapa 1 – Limpeza inicial

.Etapa 2 – Eliminação das fontes de contaminação e  locais de difícil acesso

   .Etapa 3 – Padrão provisório

.Dinâmica em fábrica com etiquetagem e montagem do quadro de atividades

.3 tesouros da Manutenção Autônoma  (Reuniões, Quadro de atividades, LUP)

.Etapas 4, 5, 6 e 7

Manutenção Planejada

O Sistema de Manutenção Planejada

.O desenvolvimento em etapas

.A classificação dos equipamentos

.Tipos de manutenção
. As fases para se alcançar a quebra zero;

.Desenvolvimento da manutenção planejada em 6 etapas

.Etapa 1               

Classificação dos equipamentos voltada a resultados

Estruturação da manutenção

.Etapa 2

Ferramenta de análise para obtenção da quebra zero

Apoio à manutenção autônoma

.Etapa 3

Estabelecimento do sistema de gestão de informações 

.Etapas 4, 5 e 6

TBM, CBM

Melhoria Específica

.O que é Melhoria Específica
.Estrutura de Perdas
.A  Árvore de Perdas
.Grandes Perdas do Equipamento
.Definição de OEE e OPE
.O cálculo do OEE e OPE
.Melhoria Específica – desenvolvimento em 10 etapas, sendo trabalhado:
.Identificação das perdas

.Classificação e priorização na eliminação das perdas

.Formação de equipes dirigidas

.Ferramentas de Análise de Problemas (5W1H, WhyWhy, Ishikawa, 5W2H, FMEA, etc)

.Planejamento das atividades e as ferramentas para controle

.Medição dos resultados e padronização

Educação e Treinamento

. A definição de Educação e Treinamento

. A importância das habilidades do pessoal de operação e manutenção

. O Pilar de Educação e Treinamento

.Etapas de implantação de Educação e Treinamento

.Políticas e Diretrizes

.Programa de desenvolvimento

.Treinamento em habilidades de Operação e Manutenção

.Plano de desenvolvimento de habilidades (Matriz de Habilidades)

.Programa de autodesenvolvimento

.Avaliação e planejamento futuro